【MTM独占神话】招能人贤士共同建立我们的MTM！
MTM独占神话公会管理人才招聘公告
【公会主页】：
http://bbs.mtmer.com/
【公会徽标】：
【公会LOGO】：
【公会群号】：18297402
【公会会长】：MTM式爵 MTM爱了
【公会成立时间】：2007年12月13日
【公会简介】:
我们公会的全名是——MTM独占神话公会。我们的公会是由一群志同道合热爱游戏并且注重情谊注重团体的伙伴一起组建而来的！组建这个公会的目的是为了能够让更多的喜欢游戏并且喜欢结交朋友的人能够 加入到我们中间来，成为我们中的一员。公会对本会中的每个成员都是本着平等，互帮互助的态度，对我们公会中每个成员的需要或帮助都尽量做到最好！使大家都能感觉到我们MTM独占神话是一个温暖融洽的大家庭，如果之前您在玩网络游戏的时候为自己在游戏一个人独自郁闷缺少朋友的时候，那么您在我们这里就可以找到许许多多的知心好友，生死兄弟，完美恋人！
【公会守则】:
1、热爱网络游戏的玩家，愿意服从本公会的管理，在游戏里给予本公会底等级玩加以帮助。
2、热心参加公会各种活动，必须以公会荣誉为首，应不惜一切维护公会荣誉。
3、公会成员必须以维护游戏的秩序与安定为己任，必须遵守游戏官方对于玩家的限制与规定，禁止使用任何破坏游戏平衡性和游戏性的辅助程序，禁止利用游戏BUG牟利。
4、在任何情况下必须团结协作，严禁内讧。公会成员不得互相恶意PK，更不能帮其他玩家PK会内成员。
5、每个公会成员应该养成自力更生的习惯，严禁有行骗行为发生，不得随便索取使用他人帐号，遇到严重问题可向公会提出帮助。
6、会员不得以个人名誉代表公会对外挑起战争，有矛盾的应该交由相关领导去处理.严禁在游戏里辱骂任何玩家，无论是非对错切记人不犯我，我不犯人，但如果其他公会或个体玩家向本公会成员进行挑衅，辱骂等行为可先交涉，如若冥顽不灵者亦可加以报复。如有违反者，将按章程处罚条例处理。
【会员义务】
1、所有会员都有义务建设并且壮大公会，公会成员有义务忠于本公会，服从公会调度指挥，全心维护公会利益与荣誉。
2、所有会员都有义务参加公会的集体活动。
3、公会成员可以向公会领导建议并提出公会规章制度等，和没有完善的地方。
4、在公会其他成员或者同盟公会成员有困难和危险时，先弄清事实真相,而后与于帮助同盟。
5、公会高等级成员有义务带低等级玩家，在和新朋友组队时尽量帮助新人以及等级较低的玩家。
6、公会成员有义务经常到公会论坛与会员讨论，交流，增进彼此友谊。公会会员应该主动积极地访问公会论坛。
7、公会及各管理员对会员有领导权，指挥权。公会会员有民主表决权，所有有关公会的重大决定将由集体投票表决决定，并在论坛公布结果。
【公会宗旨】:
通过我们规范的管理，加上严密的组织，来建立一个团结、奋进、友爱、强大 的网络游戏玩家虚拟团队。我们将在游戏里以秉承公正、公平、自由、民主的精神 ，确保玩家在虚拟游戏中的权利与义务。使您在游戏中能够处处感觉到我们公会的 凝聚力和向心力。
【公会宣言】：
我们对网游有火一般的热情，我们的友谊如火一般的热烈，我们的未来如火一般的辉煌。我们用自己最真诚、最热烈的情怀，对待公会家里的每一位兄弟、姐妹 。互相关心、彼此关怀是我们永远不变的信念！我们用自己坚持到底、永不言弃的精神，在网游世界里，努力着、奋斗着、拼搏着。每个人都在力争为公会的崛起做出自己的贡献！团结友爱、一切真、诚、义为我们每一个会员的行为准则。生活中 我们是朋友，倾诉各自的内心情感 ，网游中我们是战友，一起去探险未知的网络 世界 一起去体验网游战争的残酷，历史由我们来创造，我们是为荣誉而战，为理想而战，在一刹那的瞬间感动，却带给我们一辈子的友谊。
一、 MTM独占神话公会各管理部门招聘具体项目：
（一）{人事部}:受理入会申请，考察提升会员，受理会员请假及退会，询问原因，公布奖罚名单，接待新人入会，引导新人融入公会。统计新人入会情况。及负责公会相关活动准备事宜，统计会员资料以及人员变动！
1、部长 职责：在公会会长领导下负责整体公会的人事管理工作，负责整体策划人事的相关工作。
2、副部长 职责：辅助部长进行一系列的人事部运作，主要负责公会的会员审核以及官员认证。
3、干事 职责：主要是公会在各个游戏的人事负责人，将人事部职责具体到各个游戏，包括新人指导、论坛巡查等。
（二）{行政部}:负责公会发展的资料筹备和规划蓝图构思！收集各个部门的相关发展动向！及时向所属副会长报告及反映当前发展计划及变动情况！}：
本部门主要由会长，副会长管理。
副部长：1-2名
职责：负责收集公会发展中问题，同时审核会员意见及建议！根据公会发展的总体线路构思公会发展的基本蓝图！同时与其他部门合作向下分配相关工作！
（三）{统战部}：负责游戏内战队组建及论坛内部进驻游戏资源型人才的调用工作!战队主管部门，所有战队必须遵从统战部下发的一切命令，个人小与战队，战队小与公会的利益。
1、部长 职责：负责游戏进驻，分战队管理，处事冷静，避免各分战队内部矛盾。
2、副部长 职责：分担一部分任务，协商进驻游戏及管理各分战队。
（四）{论坛部}:负责论坛内游戏人才挖掘、负责论坛的管理极其相关版面规划任务！
1、部长：（此为总版主）
职责：审核论坛管理员及相关版主和版面规划执行情况！
2、斑竹：若干名（其他各分版版主，此项由论坛部自行招聘及管理）
（五）技术部：负责公会论坛，主页管理，公会视频，LOGO及名片制作！
1、部长 职责：主要负责论坛维护，LOGO，相关图片和视频等制作。
3、副部长 职责：协助部长完成相关制作，及管理技术部版块。
3、技术干事 职责：协助，分担技术部工作。
（六）外交部：负责公会与其他公会之间的交流互动！同时负责公会对外宣传方与计划落实工作！
1、部长 职责：策划公会整体外交策略、各媒体门户交流与进驻游戏相关宣传计划审核！
2、副部长 职责：辅助部长完成与各公会之间的交流活动及相关宣传计划的落实。
3、干事 职责：公会具体在各个游戏的外交部负责人，负责在某特定游戏内的外交活动，及对进驻游戏前的宣传计划的实地落实！
二、招聘要求
（一）部门部长：要求在相关领域有一定的经验，申请后经过公会直接管理层初步审核通过后上任，试用期1个月，一个月内表现良好将成为公会部门正式部长。
（二）各部门副部长：要求在相关领域有一定的经验，申请后经过公会直接管理层以及公会部长初步审核通过后上任，试用期1个月，在试用期间表现良好的成为该部门正式副部长。
（三）干事：最好有一定的经验，向公会部门申请后，经由部门负责人初步审核后上任，试用期1个月，若试用期表现良好将成为公会部门正式干事，若长期表现优异，可向公会管理成或者部门高层申请升迁，由公会管理层以及该部门管理层考核并决定是否通过。
（四）版主：最好有一定论坛版主经验，向人事部申请后，由人事部负责人初步审核后上任，试用期一个月，若试用期表现良好将成为正式版主，若长期表现优异，可向公会管理成或者部门高层申请升迁，由公会管理层以及人事部考核并决定是否通过。
三、部门奖惩制度
（一）各部门人员若表现良好公会将给予一定的威望，勋章以及其他奖励。
（二）各部门部长若表现不佳，公会管理层根据情况有权将其撤职。
（三）各部门副部长若表现不佳，经由部门部长向公会直接管理层汇报后，经管理层审核后可以将其撤职。
（四）各部门干事若表现不佳，该部门负责人在和该干事所在游戏的公会负责人协调后可将其撤职。
如有對以上某部門職位有意者，請+QQ393392619，或發郵件到
10dudu14@163.com。并注明你要應聘的職位，簡單說明你曾在其他哪些公會擔任過哪些職位。
謝謝！
